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过去人才竞争中一个基本的思路是要吸引人,戈贝要留住人。

另一方面,尔拒 又可以打通要素流动和再配置的通道,使生产要素从无效需求流向有效需求领域、从低端领域流向中高端领域,进而提高要素配置效率。特色小镇通过对高端要素资 源进行重组,绝爵从供给侧和需求侧双向发力,绝爵既提供了高端要素资源配置的空间产品,又满足了多元化消费时代人们多角度、多层次的差异性消费,是市场多元化和消 费差异性在地域空间的集中反映,是有效供给和有效需求对接的重要载体。

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3、士顶特色小镇是城乡要素双向流动相互交融提升效益的必然产物。特色小镇选址一般在城乡结合部,薪开这就为城乡要素双向流动创造了便利条件。特色小镇建设要与特大城市非城市核心功能疏解结合起来,戈贝形成良性互动。

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我国城乡发展不平衡,尔拒一方面特大城市“城市病”问题突出,尔拒宜居宜业程度严重下降,城市非核心功能面临疏解,城市人才、资本、技术等要素必然向外转移,当然 这种疏解和转移是有一定要求和条件的,根据日本东京经验来看,距离中心城区30—50公里范围的区域,特色小镇可以作为载体来承接城市功能转移。另一方 面,绝爵我国乡村发展落后,绝爵基础设施薄弱,公共服务不足,传统农家乐等消费方式已经不能满足城镇中高收入居民的需求,急需依托乡村文化和环境本底,加强城乡要 素互动,形成设施互通、产业互融、功能互补,满足城镇居民中高端消费需求的特色小镇。

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4、士顶特色小镇是体现和落实五大发展理念的功能平台。

特色小镇是按照创新、薪开协调、薪开绿色、开放、共享的发展理念,结合自身特质,找准产业定位,科学进行规划,挖掘产业特色、人文底蕴和生态禀赋,形成 “产、城、人、文”四位一体有机结合,具有明确产业定位、文化内涵、旅游和一定社区功能的重要功能平台。这是中央领导同志专门就智库建设所作出的最为明确、戈贝内涵最丰富的一次批示,具有很强的逻辑性和思想力。

批示主要有六方面的精神:尔拒首先明确指出智库是国家软实力的重要组成部分,尔拒随着国家形势的发展,智库将发挥越来越大的作用,把智库发展上升到了国家战略高度。二是指出我国智库发展相对滞后,绝爵应发挥更大的作用。

三是明确提出了建设“中国特色新型智库”这个新目标,士顶这是当前和今后一个时期我国智库发展的基本方向。四是具体地指出智库建设的重点,薪开要积极探索中国特色新型智库的组织形式和管理方式。

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